近日，鏈塔智庫BlockData攜手拉勾網(wǎng)發(fā)布了《2018中國區(qū)塊鏈人才現(xiàn)狀白皮書》，白皮書顯示，區(qū)塊鏈更需要復(fù)合型人才及國際化人才

近日，鏈塔智庫BlockData攜手拉勾網(wǎng)發(fā)布了《2018中國區(qū)塊鏈人才現(xiàn)狀白皮書》，白皮書顯示，區(qū)塊鏈更需要復(fù)合型人才及國際化人才；區(qū)塊鏈技術(shù)人才供需比僅為0.15:1，背景多為計算機(jī)專業(yè)；區(qū)塊鏈人才需求會從技術(shù)崗位向運營等周邊崗位蔓延，薪資水平也會進(jìn)一步趨于合理。

人才供給嚴(yán)重不足

《2018中國區(qū)塊鏈人才現(xiàn)狀白皮書》顯示，2018年第一季度，區(qū)塊鏈相關(guān)人才的招聘需求已達(dá)到2017年同期的9.7倍，發(fā)布區(qū)塊鏈相關(guān)崗位的公司數(shù)量同比增長4.6倍。雖然人才供應(yīng)量同比增加235%，增速高于其他同類行業(yè)，但數(shù)量仍遠(yuǎn)低于實際需求。

截至2018年第一季度，區(qū)塊鏈相關(guān)崗位占到互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)總崗位量的0.4%，但專業(yè)區(qū)塊鏈技術(shù)人才的供需比僅為0.15：1，供給嚴(yán)重不足。

在區(qū)塊鏈相關(guān)的招聘中，技術(shù)崗大概占了70%，其中核心崗位大多要求有2-5年區(qū)塊鏈開發(fā)經(jīng)驗，這對于一個新興行業(yè)從業(yè)人士來說難度較高。

近74%的區(qū)塊鏈招聘崗位為技術(shù)

《2018中國區(qū)塊鏈人才現(xiàn)狀白皮書》顯示，區(qū)塊鏈招聘崗位中，技術(shù)人才占比達(dá)到了73.7%，占到了絕大多數(shù)。產(chǎn)品類崗位占比7.58%，運營類崗位占比8.44%，行業(yè)分析師、市場推廣、記者等其他崗位占比達(dá)到了10.28%。

投遞量排名前5的崗位中，技術(shù)崗位占比達(dá)到了40%，其余最受歡迎的崗位依次是產(chǎn)品經(jīng)理、推廣經(jīng)理與運營經(jīng)理。從學(xué)歷要求來看，一般都是要求本科以上。工作年限方面，除Java工程師要求1-3年工作經(jīng)驗，其他崗位均要求3-5年的工作經(jīng)驗。

40%區(qū)塊鏈人才從相關(guān)行業(yè)流入

《2018中國區(qū)塊鏈人才現(xiàn)狀白皮書》顯示，區(qū)塊鏈行業(yè)處于發(fā)展早期，行業(yè)尚未形成人才聚集效應(yīng)，主要通過吸引傳統(tǒng)行業(yè)人才實現(xiàn)人才流入。

從人才來源上看，區(qū)塊鏈人才最多是通過互聯(lián)網(wǎng)金融和計算機(jī)軟件行業(yè)流入，總占比超過40%。這兩個行業(yè)的人才編程技能、算法設(shè)計等技能較高，正好契合區(qū)塊鏈行業(yè)技術(shù)的需求。

人才流入各個區(qū)塊鏈垂直領(lǐng)域

《2018中國區(qū)塊鏈人才現(xiàn)狀白皮書》顯示，從各個行業(yè)吸收的區(qū)塊鏈行業(yè)人才，主要流向金融、供應(yīng)鏈管理、物聯(lián)網(wǎng)等11個區(qū)塊鏈與傳統(tǒng)行業(yè)結(jié)合的領(lǐng)域。

區(qū)塊鏈人才專業(yè)背景多與計算機(jī)專業(yè)相關(guān)

《2018中國區(qū)塊鏈人才現(xiàn)狀白皮書》顯示，區(qū)塊鏈行業(yè)人才的專業(yè)背景以計算機(jī)類專業(yè)為主，大多為技術(shù)開發(fā)人員。符合需求方崗位分布中技術(shù)類崗位占比超過70%的情況，供需比較匹配。一定程度反映了目前市場處于特定的產(chǎn)業(yè)階段。

區(qū)塊鏈人才硬實力是編程語言

《2018中國區(qū)塊鏈人才現(xiàn)狀白皮書》顯示，大多數(shù)區(qū)塊鏈崗位需要應(yīng)聘者掌握3項及以上硬實力技能。要求最多的三項技能分別為GO、C++、Java，均為程序語言。

除此之外，應(yīng)聘者可能還被要求對以太坊、超級賬本、共識算法、智能合約等區(qū)塊鏈相關(guān)知識足夠了解。

區(qū)塊鏈人才軟實力是復(fù)合技能

《2018中國區(qū)塊鏈人才現(xiàn)狀白皮書》顯示，大多數(shù)區(qū)塊鏈企業(yè)對人才軟實力的要求與傳統(tǒng)互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的要求并無太大差別。對于應(yīng)聘者來說，在滿足職能基本要求的基礎(chǔ)上，如果能掌握一些區(qū)塊鏈的知識，將會更有競爭優(yōu)勢。

區(qū)塊鏈行業(yè)需要復(fù)合型、國際化人才

《2018中國區(qū)塊鏈人才現(xiàn)狀白皮書》顯示，區(qū)塊鏈所需熱門技能與互聯(lián)網(wǎng)所需技能有所重合，比如JAVA、顧客服務(wù)、戰(zhàn)略規(guī)劃等。

不同的是，區(qū)塊鏈行業(yè)是一個國際化的產(chǎn)業(yè)，整體處于早期階段，新型的市場需要融資，同時高質(zhì)量的公鏈離不開社群服務(wù)等，因而更加需要商業(yè)構(gòu)建、社群運營、多國語言的人才。

《2018中國區(qū)塊鏈人才現(xiàn)狀白皮書》是鏈塔智庫BlockData聯(lián)合拉勾網(wǎng)共同完成，報告從拉勾網(wǎng)覆蓋的1954余萬互聯(lián)網(wǎng)從業(yè)者，36萬+互聯(lián)網(wǎng)公司大數(shù)據(jù)中篩選信息，分析區(qū)塊鏈人才市場現(xiàn)狀，并預(yù)測區(qū)塊鏈人才市場發(fā)展的趨勢。為政府、企業(yè)、高校、人才等市場相關(guān)方提供參考，共同促進(jìn)區(qū)塊鏈人才市場和整體行業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。

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